江蘇養(yǎng)老金調(diào)整方案公布,工齡優(yōu)勢凸顯,養(yǎng)老金差距會變大嗎?

今天咱們來說一說江蘇省2022年養(yǎng)老金的上調(diào)細(xì)則。江蘇省是全國退休人員的大省，所以對于江蘇省的養(yǎng)老金調(diào)整方案很多人都是非常關(guān)注的。目前江蘇省的調(diào)整方案也終于出爐，預(yù)計(jì)將有一千多萬的退休人員因此受益。畢竟江蘇省的退休人員數(shù)量是非常龐大的，所以涉及到的人員也非常的多，受關(guān)注的程度也很高。那么接下來我們就來看一下今年江蘇省養(yǎng)老金具體是怎么調(diào)整的。

首先還是定額調(diào)整，在定額調(diào)整的比例上，江蘇省今年增加了27元。養(yǎng)老金的掛鉤調(diào)整增加的比例就是1.2%。值得一提的是繳費(fèi)年限的掛鉤，今年養(yǎng)老金的掛鉤調(diào)整繳費(fèi)年限是十五年級以下每滿一年增加1.4元，15年級以上到25年以下的，每滿一年增加2.2元。如果是25年以上的，則每滿一年增長3.8元。繳費(fèi)年限月增加額不足21元的，則全部按照21元增加。在傾斜調(diào)整上，主要還是針對高齡退休人員的傾斜。滿70周歲不滿75周歲的增加20元，滿75周歲不滿80周歲的增加28元，80歲以上的退休老人則增加36元。

從江蘇省整體的養(yǎng)老金調(diào)整方案來看，比起去年在定額調(diào)整的標(biāo)準(zhǔn)上有所下降。掛鉤調(diào)整的比例相比去年是持平的，不過繳費(fèi)年限掛鉤下降了，傾斜調(diào)整也下降了。不過比起全國來看，江蘇省的養(yǎng)老金調(diào)整方案是非常有自己特點(diǎn)的。從全國的水平來看，江蘇省的定額調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)是比較低的。但是在掛鉤繳費(fèi)年限上，江蘇省是分段來進(jìn)行的。對于那些繳費(fèi)年限更長的人，我們能看到每滿一年增加的錢數(shù)是更多的。也就是說如果你是江蘇省的退休人員，那么工齡越長，能夠拿到的養(yǎng)老金必然是更多的。這也體現(xiàn)出了江蘇省在養(yǎng)老金調(diào)整上所強(qiáng)調(diào)的多繳多得，長繳多得。

當(dāng)然增大了掛鉤的調(diào)整，可能有些人會認(rèn)為養(yǎng)老金的差距會逐漸增大，但事實(shí)上并非如此，我們可以具體計(jì)算一下就能夠得出結(jié)論。毫無疑問，養(yǎng)老金基數(shù)大的人，在調(diào)整金額上是更多的，但是漲幅卻不一定多。反之亦然。如果是3000元的基數(shù)，30年工齡，按照江蘇省今年的養(yǎng)老金調(diào)整方案，調(diào)整完以后增加的是125元，漲幅是4.2%。如果是6000元的基數(shù)，按照江蘇省的調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)，上漲的錢數(shù)則為161元，漲幅是2.7%。也就是說，在一定的程度上，養(yǎng)老金的差距是正在縮小的。我們不能只看養(yǎng)老金上漲的金額，而忽視養(yǎng)老金的基數(shù)。

我們國家在養(yǎng)老金的上漲上，一直提倡的都是公平的。雖說今年加大了掛鉤調(diào)整的比例，也是為了呼吁大家多繳納養(yǎng)老金。畢竟現(xiàn)在咱們已經(jīng)進(jìn)入到了老齡化社會，需要更多的錢來充盈養(yǎng)老金的池子，這也是為我們整個(gè)社會考慮。但是毫無疑問，國家在養(yǎng)老金的調(diào)整上從未虧待過退休人員，在各個(gè)補(bǔ)貼和傾斜上也是不遺余力，足以證明國家對養(yǎng)老的關(guān)注和信心。所以大家看到調(diào)整金額比去年下降也不要過于抱怨，畢竟養(yǎng)老金已經(jīng)高速上漲了很多年，現(xiàn)在已經(jīng)是平穩(wěn)期了。